近日，有自称是极越汽车职工的网友示意，因买了小米SU7被公司以违背竞业条目为由强制解雇，事件激发暖热。4月17日，极越汽车法务部发布澄澈声明称，该职工在责任时代为竞品进行全应答媒体运营、长久宣发，还存在屡次无故旷工的看成，极越汽车从未抑遏职工购买其他品牌车型。同日，针对公司会否让涉事职工抵偿的问题，极越汽车关联认真东谈主复兴南皆记者称，以法务部的公告为准，未说起抵偿事宜。

该网友在应答平台发布视频称，其4月3日干涉了小米SU7首批车主录用典礼，并与雷军合照。4月9日，公司东谈主力部门经营上他，称公司筹划单方拆除其管事条约。该网友还曝出东谈主力部门责任主谈主员与他通话的灌音，对方指出了该网友在职职时代去小米发布会、发布与竞品关连的信息等看成，违背了管事条约竞业关连条目。该网友自称遭受了“职场刺客”，并更新“车企职场五问五答”系列视频，事件激发泛泛热议。

对此，4月17日中午，极越汽车法务部官方微博发布情况诠释，称极越汽车并非因涉事职工姚某某购买某米汽车而给予开除。姚某某身为用户发展部门认真应答媒体/私域运营岗亭责任主谈主员，自2024年事首以来，以个东谈主面容在多个应答媒体注册同名账号，捏续为某米品牌进行车友群运营，长久宣发、且只宣发某米品牌车型关连执行，已具备自媒体属性，与其方位岗亭职责径直冲破，严重违背事业谈德和不竞争义务。

情况诠释指出，姚某某宣发看成屡次发生在平常的责任时代内，并存在屡次无故旷工看成，姚某某于4月3日还旷工赶赴北京干涉某米汽车的提车典礼。上述看成如故严重违背了公司的管事递次和轨制，公司单方拆除其管事条约，于法有据，亦正刚直当。此外，极越汽车从未抑遏职工购买其他品牌车型。

南皆记者瞩目到，16日，积存流传着一份极越汽车澄澈这次事件的里面信，执行与这次官方公告一致，但被不少网友视作假讯息。对此，17日，极越汽车关联认真东谈主复兴南皆记者称，该里面信执行属实。

此外，针对公司会否让涉事职工抵偿的问题，该认真东谈主称，以法务部的公告为准，未说起抵偿事宜。涉事职工在被拆除管事条约后，在多个应答媒体平台发布空虚信息，已严重毁伤公司对外形象和声誉。公司对此已给予取证，并保留进一步细密的权力。

采写：南皆记者 冯奕然